Uniformiser les indicateurs de performances, et plus généralement les informations disponibles dans l'entreprise permet d'optimiser le travail d'équipe et les performances de vos collaborateurs.
Travailler avec des indicateurs de performances, ou KPI, c’est bien, mais travailler avec les mêmes indicateurs de performance que ses collègues, c’est mieux !
Uniformiser les indicateurs et plus généralement les informations est possible grâce à un système de Business Intelligence. Cela permet à tous les collaborateurs de votre entreprise de travailler avec les mêmes informations et les mêmes indicateurs de performance, qui seront mis à jour quotidiennement.
L’intérêt de cette uniformisation est multiple :
- Augmenter la synergie entre et à l’intérieur de vos équipes
- Améliorer votre processus de prise de décision
- Gagner du temps, tout simplement !
Pour prendre un exemple, il est important que les commerciaux de votre entreprise travaille avec les mêmes informations. Et ceci quelque soit l’indicateur, chiffre de vente, % des objectifs, nombre de clients, de prospects, de rendez-vous, etc. Cela leur permet d’être plus efficace et ne pas se marcher dessus, et donc d’être plus efficace, tout simplement !
Que ce soit vos indicateurs de performances (KPI) commerciaux, financiers, des ressources humaines, tous les services de l’entreprises seront plus efficace grâce à une uniformisation des informations disponibles pour chacun des collaborateurs.
Un système décisionnel pérenne et performant permet de fixer la méthode de calcul de chacun des indicateurs de performances (KPI), afin d’avoir les mêmes indicateurs avec les mêmes chiffres, peu importe la position dans l’entreprise. Le système décisionnel vous permet de réaliser des tableaux de bords, indicateurs et rapports en quelques clics !
Si vous souhaitez uniformiser vos informations, envoyez-nous un mail à l’adresse mail suivante : hello@udicat.fr
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